LDR980

Laboratorio per lo sviluppo della leadership

Corso Gold
Certificazione
Essere manager significa consolidare competenze tecniche e metodi che trasformino le proprie potenzialità in capacità reali. Il laboratorio proposto è un percorso integrato che consente ai manager di rafforzare la propria leadership attraverso l'acquisizione di quelle competenze trasversali indispensabili per orientare i propri collaboratori e raggiungere risultati di business. Si tratta di un percorso blended che prevede attività d'aula, prework ed attività di coaching.

Durata Percorso blended con 2 giorni d'aula

Programma

Fase 1 – Modulo e-learning da 30' Kit Diagnostico 15 gg prima della 1° sessione di coaching
Il mio stile di leadership.
Fase 2– 3 Sessioni di coaching one to one
Individuazione di un percorso di sviluppo personale.
Rimozione delle eventuali barriere.
Focalizzazione dell'obiettivo:
ripartizione
strategie per il raggiungimento
gli ostacoli al raggiungimento.
Fase3– 2 giorni di Aula
Ruolo e strumenti del manager.
Rafforzare la propria leadership:
da manager a Leader
essere leader all'interno di un gruppo e di un'organizzazione.
La comunicazione nel processo manageriale:
strumenti per un comunicazione motivante
strumenti per un comunicazione persuasiva.
La gestione dei collaboratori:
creare committment
sviluppare team ad elevata performance
Pianificare i successi per mantenere l'impegno.
Fase 4– 3 Sessioni di coaching one to one
Focalizzazione dell'obiettivo
attività necessarie al raggiungimento del goal
schedulazione
mezzi e Risorse.
Piano d'azione.
Monitoraggio e celebrazione.
Il tuo IPv4: 34.229.151.87

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